Author: ethelagelatou

Πώς κρατάς «ζεστή» μια σχέση από απόσταση (με τους εργαζομένους σου) [ΜΕΡΟΣ B’]

Πώς κρατάς «ζεστή» μια σχέση από απόσταση (με τους εργαζομένους σου) [ΜΕΡΟΣ B’]

Όπως αναφέραμε και στην προηγούμενη ενότητα, η απομακρυσμένη εργασία είναι μια σχέση που χρειάζεται «δουλειά», στοργή και διαχείριση. Όπως όλες οι σχέσεις των ανθρώπων άλλωστε. Είδαμε, λοιπόν, πώς μπορεί το τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού, αλλά και το management ομάδων να στηρίξει…
Adecco Έρευνα | Inovantage 2018 – Δημογραφική Γήρανση & Απασχολησιμότητα

Adecco Έρευνα | Inovantage 2018 – Δημογραφική Γήρανση & Απασχολησιμότητα

Σε συνέχεια της πρώτης μελέτης του Ομίλου Adecco που περιέγραφε τις επιπτώσεις της 4ης βιομηχανικής επανάστασης στην αγορά εργασίας στην Κεντρική και Ανατολική Ευρώπη, η μελέτη Inovantage εξετάζει τον αντίκτυπο της έλλειψης δεξιοτήτων (όπως αυτή καταγράφηκε στο πρώτο τεύχος «Inovantage…
Πώς κρατάς «ζεστή» μια σχέση από απόσταση (με τους εργαζόμενούς σου) [ΜΕΡΟΣ Α’]

Πώς κρατάς «ζεστή» μια σχέση από απόσταση (με τους εργαζόμενούς σου) [ΜΕΡΟΣ Α’]

Απομακρυσμένη εργασία ή αλλιώς εργασία από το σπίτι - το πιο hot θέμα των ημερών, δεν το συζητώ! Κι ενώ το εφαρμόζουν πολλές μοντέρνες επιχειρήσεις στο εξωτερικό και την Ελλάδα, παρατηρείται εξίσου μεγάλο ενδιαφέρον από νεοφυείς αλλά και μικρομεσαίες τοπικές…
Rotation και «εσωτερικές» προσλήψεις… κρατάνε το πνεύμα ζωντανό! [ΜΕΡΟΣ Β’]

Rotation και «εσωτερικές» προσλήψεις… κρατάνε το πνεύμα ζωντανό! [ΜΕΡΟΣ Β’]

Συνεχίζοντας από την προηγούμενη ενότητα, όπου αναφέραμε τα πλεονεκτήματα χρηματοδότησης της πρακτικής των εσωτερικών προσλήψεων, τονίσαμε τις ευκαιρίες εκπαίδευσης, προσωπικής και επαγγελματικής ανάπτυξής που μπορεί να λάβει ένας εργαζόμενος κατά τη μετακίνησή του σε άλλο τμήμα/θέση.
Ώρα να μετρηθούμε! Πόσο «στρατηγικό» είναι το recruiting σου;

Ώρα να μετρηθούμε! Πόσο «στρατηγικό» είναι το recruiting σου;

Τι σημαίνει ακριβώς «στρατηγικό»; Όταν οι πρακτικές στελέχωσής σας ξεπερνούν τις παραδοσιακές λύσεις και μηνιαίους στόχους που σας έχουν τεθεί. Ασφαλώς, δεν είναι κακό να ακολουθείτε δοκιμασμένες μεθόδους που φέρνουν αποτελέσματα, αλλά σίγουρα το να αναγνωριστείτε για την καινοτομία και…

Rotation και «εσωτερικές» προσλήψεις… κρατάνε το πνεύμα ζωντανό! [ΜΕΡΟΣ Α’]

Rotation και «εσωτερικές» προσλήψεις… κρατάνε το πνεύμα ζωντανό! [ΜΕΡΟΣ Α’]

Ο νο.1 παράγοντας που μπορεί να συμβάλλει στην αύξηση της παραγωγικότητας, τη διατήρηση των ταλέντων, την ουσιαστική στελέχωση, την κινητοποίηση του προσωπικού και την ανάπτυξη των δεξιοτήτων τους… είναι οι μετακινήσεις (rotation).

ManpowerGroup Έκθεση | Εννέα χαρακτηριστικά για την Kουλτούρα Καινοτομίας

ManpowerGroup Έκθεση | Εννέα χαρακτηριστικά για την Kουλτούρα Καινοτομίας

Η νέα έκθεση της ManpowerGroup βοηθά τις εταιρίες να δημιουργήσουν κουλτούρα επιτάχυνσης καινοτομίας και να μεγιστοποιήσουν την απόδοση επένδυσης.

Οι «ρίζες» της παραγωγικότητας (κυριολεκτικά)

Οι «ρίζες» της παραγωγικότητας (κυριολεκτικά)

Φέρνοντας τα έξω, μέσα… θα ήταν ένας εναλλακτικός τίτλος αυτού του άρθρου. Απλώς η αφορμή είναι η μείωση του στρες και στόχος η αύξηση της παραγωγικότητας σε ανθρώπινες συνθήκες. Ή μάλλον, «φυσικές». Ξέρω, μαζεύτηκαν πολλές οι αλληγορίες, αλλά θα σας…

Δεν θέλω να ξέρεις, θέλω να μάθεις (Learning & Development challenges!)

Δεν θέλω να ξέρεις, θέλω να μάθεις (Learning & Development challenges!)

Μετά από 10ετή εμπειρία και «εξάσκηση» σε ρόλους recruiter consultant κυρίως, ήρθε και με βρήκε στην πορεία μου ως επαγγελματία μια πρόκληση που αποτέλεσε κομβικό σημείο για την περαιτέρω καριέρα μου.

κ(A)νε τους εργ(Α)ζόμενούς σου κ(Α)λύτερους (με την 3Α μέθοδο)

κ(A)νε τους εργ(Α)ζόμενούς σου κ(Α)λύτερους (με την 3Α μέθοδο)

Τα χρήματα δεν είναι το παν. Αυτό είναι κάτι που θα έπρεπε όλοι οι εργοδότες να γνωρίζουν, όταν προσπαθούν να σκαρφιστούν τρόπους για να κινητοποιήσουν το εργατικό τους δυναμικό.