![Πώς κρατάς «ζεστή» μια σχέση από απόσταση (με τους εργαζομένους σου) [ΜΕΡΟΣ B’]](/wp-content/uploads/2019/03/shutterstock_1027895251_1000x667-642x300.jpg "Πώς κρατάς «ζεστή» μια σχέση από απόσταση (με τους εργαζομένους σου) [ΜΕΡΟΣ B’]")
![Πώς κρατάς «ζεστή» μια σχέση από απόσταση (με τους εργαζόμενούς σου) [ΜΕΡΟΣ Α’]](/wp-content/uploads/2019/02/shutterstock_1043692450_1000x667-642x300.jpg "Πώς κρατάς «ζεστή» μια σχέση από απόσταση (με τους εργαζόμενούς σου) [ΜΕΡΟΣ Α’]")
![Rotation και «εσωτερικές» προσλήψεις… κρατάνε το πνεύμα ζωντανό! [ΜΕΡΟΣ Β’]](/wp-content/uploads/2019/02/shutterstock_1043452045_1000x667-642x300.jpg "Rotation και «εσωτερικές» προσλήψεις… κρατάνε το πνεύμα ζωντανό! [ΜΕΡΟΣ Β’]")
Τι σημαίνει ακριβώς «στρατηγικό»; Όταν οι πρακτικές στελέχωσής σας ξεπερνούν τις παραδοσιακές λύσεις και μηνιαίους στόχους που σας έχουν τεθεί. Ασφαλώς, δεν είναι κακό να ακολουθείτε δοκιμασμένες μεθόδους που φέρνουν αποτελέσματα, αλλά σίγουρα το να αναγνωριστείτε για την καινοτομία και…
![Rotation και «εσωτερικές» προσλήψεις… κρατάνε το πνεύμα ζωντανό! [ΜΕΡΟΣ Α’]](/wp-content/uploads/2019/01/shutterstock_448317910_1000x667-642x300.jpg "Rotation και «εσωτερικές» προσλήψεις… κρατάνε το πνεύμα ζωντανό! [ΜΕΡΟΣ Α’]")
Ο νο.1 παράγοντας που μπορεί να συμβάλλει στην αύξηση της παραγωγικότητας, τη διατήρηση των ταλέντων, την ουσιαστική στελέχωση, την κινητοποίηση του προσωπικού και την ανάπτυξη των δεξιοτήτων τους… είναι οι μετακινήσεις (rotation).
Η νέα έκθεση της ManpowerGroup βοηθά τις εταιρίες να δημιουργήσουν κουλτούρα επιτάχυνσης καινοτομίας και να μεγιστοποιήσουν την απόδοση επένδυσης.
Φέρνοντας τα έξω, μέσα… θα ήταν ένας εναλλακτικός τίτλος αυτού του άρθρου. Απλώς η αφορμή είναι η μείωση του στρες και στόχος η αύξηση της παραγωγικότητας σε ανθρώπινες συνθήκες. Ή μάλλον, «φυσικές». Ξέρω, μαζεύτηκαν πολλές οι αλληγορίες, αλλά θα σας…
Μετά από 10ετή εμπειρία και «εξάσκηση» σε ρόλους recruiter consultant κυρίως, ήρθε και με βρήκε στην πορεία μου ως επαγγελματία μια πρόκληση που αποτέλεσε κομβικό σημείο για την περαιτέρω καριέρα μου.
Τα χρήματα δεν είναι το παν. Αυτό είναι κάτι που θα έπρεπε όλοι οι εργοδότες να γνωρίζουν, όταν προσπαθούν να σκαρφιστούν τρόπους για να κινητοποιήσουν το εργατικό τους δυναμικό.
